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代店经理(或者厨师长)基本都会有自己的小圈子,找到经理人也就找到服务团队。厨师长和代店经理基本为转介绍和熟知的人,知根知底比较好接触而且无话不谈。
在国内,一些知名的招聘网站如智联招聘、猎云网和51job等亦常被雇主用作招募人才。专业招聘会:酒店管理人员在各类酒店管理或烹饪学术会议和招聘会中寻找心仪的候选人也是一种常见的方式。
推荐如下:数字同城。店长直聘。大众点评旗下开店宝。在自己商圈内贴招聘广告,例:商场员工通道、街铺就是自己窗门口玻璃上。服务员相互间介绍。
招聘网站有前程无忧、智联招聘、58同城、中华英才网、赶集网、领英、拉勾网等等,不同的网站分别有以下的特点。
Boss直聘 BOSS直聘是互联网“直聘”模式在全球首创的在线招聘产品。集团运营看准网、BOSS直聘和店长直聘三个品牌。BOSS直聘产品的核心是“直聊+精准匹配”。
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校园招聘:充分发挥联合高校优势,为盐城企业提供各类相关专业应届毕业生;猎头服务:首家专业致力于盐城中高级人才信息服务的专门机构,旨在促进中高级盐城人才的合理流动和人力***的优化配置。
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信息量大:数以千万计的求职人员,招聘职位数量显然吸引了求职者的眼球,在人才招聘网站里,可以随时查询大量的供需信息。无论是招聘方,还是求职者具有足够的信息可选择,比起人才招聘集市信息量要大的多。
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